辞职时工资应结清。依据《劳动法》，解除劳动关系时，用人单位需一次性付清工资。若不及时结清，劳动者可投诉并请求加付赔偿金，避免经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职工资应结清，处理方式有投诉劳动保障部门或协商、仲裁、诉讼。建议先尝试与用人单位协商，无果后再考虑投诉或法律途径，以高效解决问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职工资需结清。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求结清工资；2. 若沟通无果，向劳动保障行政部门投诉；3. 仍不解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼，确保权益得到保障。
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